在今年广东省公务员考试中，陈建忠入围报考岗位，却因白细胞、中性粒细胞偏高被卡在了体检关。之后，他自行前往4家三甲医院验血，其中包括曾对其作出体检不合格结论的医院，4家医院的体检报告均显示，他的白细胞、中性粒细胞正常。陈建忠对体检结论有异议，但在清远市人社局安排的复检中依然不合格。

　　公务员招考出现体检争议，近年来屡屡发生。2012年，河南郑州女孩张玲玲报考荥阳市公安系统职位，尽管笔试第一名，综合成绩第二名，但却因体检“白细胞偏低”被淘汰。尽管她曾在人民网留言板上给时任河南省委卢展工留言，但最终未能改变结果。

　　体检合格是成为公务员的要件，如何让公众切实感觉到公平公正，确实是一个急迫问题。公平公正首先应来源于合理的制度设计，以及整个过程的公开。眼下，各地公考体检遵循的规定是，体检对象对体检结果有疑问的，允许提出复检要求。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。